­

Maikel Pals | Brunel neemt geen risico na de VAR

Brunel neemt geen risico na de VAR
De VAR is dood, leve de modelovereenkomst. Business as usual voor ZZP’ers? Nee, zegt Brunel-topman Maikel Pals. Doorgaan op dezelfde weg is geen optie. Mogelijke alternatieven: terug in loondienst en: de ‘declarabele-uren-BV’.

Sinds 1 mei is de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA) van kracht. Deze wet moet een eind […]

Piet de Bondt spreker op het Tolk- en Vertaalcongres

Foto credit: Tolk- en Vertaalcongres

Op 11 en 12 maart jl. vond het eerste Tolk- en Vertaalcongres plaats. Dit unieke tweedaagse event, met als thema ‘Samen kom je verder’, stond in het teken van kennis delen en discussie. Het congres bood veel praktische informatie en inspiratie. Met ruim 500 aanwezigen en vele positieve reacties kan met […]

Oprichten BV alternatief voor de modelovereenkomst?

We komen artikelen tegen waarbij er geadviseerd wordt om een BV op te richten als je geen risico wilt lopen over de kwalificatie van je arbeidsrelatie met je opdrachtgever. Ook tijdens mijn intakegesprekken krijg ik hier regelmatig vragen over. In dit artikel staat de volgende vraag centraal:

Is het oprichten van een BV een oplossing voor […]

Stappenplan invoering modelovereenkomsten

Laatste nieuws over de Wet DBA: De Eerste Kamer commissie heeft het wetsvoorstel DBA op 2 februari 2016 aangenomen. De VAR verdwijnt definitief per 1 mei 2016. Lees hier meer.

Zoals te lezen valt in het artikel Modelovereenkomsten (DBA) is het vanaf 1 mei 2016 niet meer mogelijk om met een VAR-verklaring te werken. Althans, wanneer de Wet […]

Informatiebijeenkomst wet DBA en Uniforce

De voorbereidingen voor de Uniforce Professionals informatiebijeenkomsten zijn alweer in volle gang. Dit jaar zijn ook introducés van Uniforce professionals welkom! Denk aan een collega, een belastingconsulent of een accountant, mensen voor wie het relevant is om meer te weten te komen over de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties, oftewel de modelovereenkomsten.

Wet DBA
Naast de relevante informatie omtrent […]

De arbeidsmarkt hervormt zichzelf wel

Nadat er in de tweede helft van 2014 flink wat onrust en onzekerheid was gezaaid door de politiek in zzp-land, staan we intussen voor een tweede periode van onduidelijkheid. Je vraagt je af hoeveel van die fases in Nederland nodig zullen zijn om te komen tot een heldere en moderne aanpak van de problematiek op […]